Aide à la prise de décision - Professionnels / professionnelles

Vous êtes professionnel(le)s et vous venez de votre propre chef pour une aide spécifique à la prise décision, une opportunité de carrière nouvelle vous étant proposée au sein ou en dehors de leur entreprise.

Le conseil et l’accompagnement professionnel personnel comporte neuf étapes se succédant en trois phases :

Phase I

Connaissance approfondie du contexte professionnel actuel dans lequel vous évoluez
Appréciation de vos acquis, aptitudes et compétences
Élaboration de votre profil professionnel
Appréciation des enjeux de votre changement de poste

Phase 2

Analyse du poste ou des postes offerts en interne
Analyse du poste ou des postes offerts en externe
Synthèse des offres et aide au choix final

Phase 3

Assistance à votre prise de fonction
Suivi longitudinal de votre nouvel exercice professionnel

Temps de travail commun
Selon la nature des postes et leur champ d’exercice :
4 à 6 rencontres de deux heures réelles, chacune suivie d’une note d’analyse et de synthèse intermédiaire, puis d’une note de synthèse finale.

Temps de suivi
Le suivi longitudinal de votre nouvel exercice professionnel est d’une durée de six mois incluse dans le conseil et ne donne pas lieu à une rémunération supplémentaire.